东华理工大学2021年度招聘高层次人才和博士人才公告
东华理工大学校园环境优美、人文气息浓郁，现正大力实施“人才强校战略”，尊重知识、尊重人才的氛围浓厚，是有志之士实现理想和抱负的家园。
招聘对象
根据学校发展和学科建设需要，东华理工大学2021年面向海内外公开招聘能自觉遵守中国法律法规，具有坚定的政治立场、优良的师德师风和团结协作意识，恪守高等学校教师职业道德规范，学风正派，学术端正，师德高尚，身心健康，为人师表，教书育人的高层次人才和博士人才，具体如下：
杰出人才：学术造诣精深，在本学科研究领域处于世界科技前沿，已取得重大原创性学术研究成果，引领相关学科群进入国际一流学科行列。
领军人才：学术造诣高，已取得重大原创性学术研究成果，在国内外学术影响广泛，引领相关学科进入国家一流学科行列。
学科带头人：在本学科领域取得公认的原创性学术研究成果，具有较好的学术发展基础和成长潜力且人才培养卓有成效，引领相关学科达到国内先进水平。
学术骨干：在本学科领域具有一定的影响力，有较强的研究创新能力、水平和发展潜力，业绩突出的学术骨干。
海内外具有相当学术地位和成就的专家、学者，经论证后可按杰出人才、领军人才、学科带头人、学术骨干相应人才类别引进。积极鼓励引进创新学术团队，或领军人才引进后由其自主组建团队，实行“一事一策”。
优秀博士：学术科研业绩较优秀或学校紧缺专业人才。
招聘计划
（一）高层次人才招聘计划
根据学校学科发展需要，杰出人才、领军人才、学科带头人、学术骨干等高层次人才招聘计划见表1。
| 表1 东华理工大学2021年高层次人才招聘计划表 | |
| 学科名称 | 需求数量 |
| 地质学、地质资源与地质工程、冶金工程、矿业工程、地理学、城乡规划学、地球物理学、仪器科学与技术、控制科学与工程、电子科学与技术、环境科学与工程、大气科学、土木工程、水利工程、水文学及水资源、测绘科学与技术、计算机科学与技术、材料科学与工程、化学、化学工程与技术、生物学、生态学、核科学与技术、信息与通信工程、机械工程、软件工程、数学、力学、管理科学与工程、工商管理、公共管理、理论经济学、应用经济学、中国语言文学、法学、马克思主义理论、哲学、艺术学 | 不限 |
（二）博士招聘计划
公开招聘优秀博士毕业生，要求年龄不超过35周岁（核科学与技术、计算机、软件、信息类紧缺学科专业博士年龄可放宽至45周岁），本、硕、博所学专业一致或相近。详细招聘计划见表2。
| 表2 东华理工大学2021年博士招聘计划表 | ||||
| 单位 | 学科 | 专业或研究方向 | 需求数量 | 备注 |
| 地球科学学院 | 城乡规划 | 旅游地学与规划工程 | 1 | |
| 管理学 | 旅游管理 | 1 | ||
| 地球物理与测控技术学院 | 仪器科学与技术 | 精密仪器及机械等相关专业 | 1 | |
| 控制科学与工程 | 控制理论与控制工程等相关专业 | |||
| 电子科学与技术 | 信号与信息处理等相关专业 | |||
| 水资源与环境工程学院 | 土木工程 | 市政工程 | 1 | |
| 化学生物与材料科学学院 | 生物工程 | 生物制药、生物医药、生物工程（有药学背景） | 2 | 抚州校区 |
| 核科学与工程学院 | 核科学与技术 | 核能科学与工程、辐射防护及环境保护 | 1 | |
| 放射化学（环境放射化学） | 1 | |||
| 机械与电子工程学院 | 电子科学与技术 | 集成电路技术、磁性薄膜、磁电器件或磁传感元件 | 1 | |
| 电子信息工程 | 电磁场与电磁波技术、电路与系统、电子与通信工程 | 1 | ||
| 控制科学与工程 | 控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、机器人 | 2 | ||
| 机械工程 | 机械制造及自动化、机械电子工程 | 3 | ||
| 软件学院/信息工程学院 | 软件工程、计算机科学与技术、信息安全、信息网络、网络空间安全、信息与通信工程 | 不限 | 5 | 抚州校区 |
| 理学院 | 数学 | 计算数学、应用数学、概率论与数理统计、运筹学与控制论、基础数学、数学交叉学科方向 | 3 | 抚州校区 |
| 文法学院 | 新闻与传播学 | 传播学、广告学、艺术学、文艺学、中外文学等相关专业方向 | 1 | |
| 外国语学院 | 外国语言文学 | 英语语言文学 | 2 | 抚州校区 |
| 抚州师范学院 | 中国语言文学 | 文艺学 | 1 | |
| 数学 | 应用数学 | 1 | ||
| 外国语言文学 | 英语语言学、外语教学技术与评估、外国语言学及应用语言学比较文化研究等专业方向 | 1 | ||
| 教育学 | 教育学 | 1 | ||
| 马克思主义学院 | 马克思主义理论 | 不限 | 6 | 抚州校区3名 |
| 江西省质谱科学与仪器重点实验室 | 化学 | 质谱分析 | 1 | |
| 核应用技术研究所 | 核技术及应用 | 核辐射探测、核资源与核勘察工程（核测井）、核数据处理、核电子学与核仪器开发等 | 2 | |
| 粒子物理与原子核物理 | 核物理、高能物理 | |||
| 自然保护地规划研究院 | 生态学 | 森林生态方向、湿地生态或水生动物方向 | 3 | |
| 动物学 | 两栖爬行类方向、鸟类生态方向 | |||
| 植物学 | 植物分类方向 | |||
| 林学 | 保护地调查规划方向、保护地生态旅游方向 | |||
| 网络与服信息中心 | 软件工程、计算机科学与技术、信息安全、信息网络、网络空间安全、信息与通信工程 | 不限 | 1 | |
| 业绩优秀博士 | 学校相关专业 | 10 | ||
四、引进待遇
引进人才待遇见表3。
| 表3 东华理工大学2021年全职引进人才待遇一览表（税前） | ||||||
| 人才类型 | 服务期 | 人才引进待遇（含安家费、住房补贴） | 科研启动费 | 薪酬待遇 | 备注 | |
| 杰出人才 | 面议 | 安置配偶工作或配偶可享受生活补贴；在工作上、生活上提供优质服务和保障。 | ||||
| 领军人才 | 6年 | 230万元（按年平均发放或购房借支），提供过渡住房 | 理工科200万元，文科60万元 | 年薪不低于120万元（或面议） | ||
| 学科带头人 | 6年 | 130万元（按年平均发放或购房借支），提供过渡住房 | 理工科100-150万元，文科30-50万元 | 年薪50-80万元（或面议） | ||
| 学术骨干 | 6年 | 80万元（按年平均发放或购房借支），提供过渡住房 | 理工科50-80万元，文科15-20万元 | 年薪30-50万元（或面议） | ||
| 优秀博士 | 8年 | 20万元（按年平均发放或购房借支） | 理工科10万元，文科5万元 | 执行国家及学校规定的工资福利待遇，按月享受博士津贴 | ||
五、报名要求
1．报名时间：即日起至2021年12月31日，招满即止。
2．报名方式：凡有意应聘者，请将简历发送至人事处人才招聘电子邮箱，邮件主题格式为：毕业院校、姓名学历、所学专业、拟应聘部门及具体岗位（例如：**大学＋**博士＋**专业＋应聘地科学院城乡规划教师岗位）。
3．简历内容应包括：个人基本情况，包括学习和工作经历、职称、职务情况；科研成果情况，包括已发表、出版的论文、论著情况，已结项或在研的科研项目和科研成果获奖情况。
面试时需提交本科、硕士、博士学历学位证书原件（应届生提供就业推荐表），国外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》。
4．投送简历要求：①应聘者应将简历及有关材料一道制成压缩文件包，文件包大小不得超过5M；②为避免重复报名，请应聘者仔细阅读招聘公告，将所需材料准备齐全后再进行报名；③请应聘者认真如实填写和提交相关材料，若因提供的材料不实所引起的后果，由应聘者本人负责。
5．联系方式
通讯地址：江西省南昌市经开区广兰大道418号 东华理工大学人事处
邮政编码：330013
联系人：王老师 陈老师
联系电话：0791-83897201
电子邮箱：ecutrsc@126.com
六、考核录用
用人单位根据需要进行面试、试讲、政治审查、师德师风、心理测试等多方面考核，择优录取，考核时间、地点另行通知。
参加面试人员均需在我校指定的地点进行健康检查，检查标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》和学校相关规定执行。拟录用人员经学校校长办公会审核通过后，公示五个工作日，如无异议则通知办理相关入职手续，高层次人才和博士人才纳入编制管理（其中初次就业者试用期12个月，参加工作满一年者试用期3个月），享受国家及学校规定的有关工资福利等待遇。
原文出处：
https://news.ecut.edu.cn/51/01/c2407a86273/page.htm
（电话联系时请说明是在高校英才网看到的招聘信息，邮件申请时请在标题结尾加上信息来源于“高校英才网-gaoxiaozp.com”）。
信息来源：东华理工大学 | 作者：admin | 时间：2021-02-01 17:25
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